ESPAÇO DO LEITOR: EX-SERVIDORES FAZEM REIVINDICAÇÃO À PREFEITURA DE JUAZEIRO-BA.

A Prefeitura Municipal de Juazeiro-BA, realizou Processo Seletivo em algumas de suas secretarias, oferecendo assim diversas oportunidades de emprego. Em contrapartida, diversos servidores que já faziam parte do quadro funcional da prefeitura, foram demitidos por não terem ficado dentro do quadro de vagas, que foram sendo preenchidas de acordo com as "necessidades".

 A demissão em massa, deixou vários pais e mães de família abandonados à própria sorte. Ex-servidores da Prefeitura Municipal de Juazeiro ainda não receberam as verbas rescisórias que lhe são devidas, como o 13º salário e férias proporcionais. Com isso, famílias estão desamparadas, ante a desorganização financeira ocasionada pelo desemprego...

Juazeiro: Câmara aprova gratificações e reajustes para servidores municipais e funcionários do SAAE

Na Sessão Ordinária desta terça-feira (29.08), os vereadores da Câmara Municipal de Juazeiro aprovaram três Projetos de Lei e uma Emenda Substitutiva. Sob a presidência do vereador, Alex Tanuri (PSL), a Ordem do Dia foi aprovada por unanimidade.

O primeiro Projeto de Lei foi o de Nº 3.331/2017, de autoria do Poder Executivo Municipal, e dispõe sobre a institucionalização e regulamentação da gratificação de R$ 1.000,00 para enfermeiras obstetras plantonistas lotadas na Maternidade Municipal de Juazeiro que atuam nos setores de triagem, emergência obstétrica, de acolhimento com classificação de risco obstétrico, centro obstétrico, sala de parto e centro de parto normal...

Servidores municipais realizam treinamento para utilização do REGIN em Juazeiro

A Prefeitura de Juazeiro, através da Agência de Desenvolvimento Econômico, Agricultura e Pecuária (ADEAP), a Junta Comercial do Estado da Bahia (JUCEB) e o Sebrae iniciou hoje (23) e segue até amanhã (24), treinamento para atualização e formação dos servidores municipais que irão operar o sistema REGIN, a partir desta sexta-feira (25), com a inauguração da Sala do Empreendedor.

O REGIN é um sistema informatizado que visa desburocratizar o processo de abertura e alteração de empresas, integrando os órgãos públicos envolvidos no Registro de Empresas como Junta Comercial, Receita Federal, Secretaria de Fazenda Estadual e Prefeituras Municipais...

Prefeitura de Juazeiro atualiza gratificação de produtividade para servidores municipais

Publicada no Diário Oficial de segunda-feira (21/08), a Lei n° 2.698/2017, de autoria do executivo, garante a atualização da gratificação de produtividade em 6,3% para diversos cargos do serviço público municipal. O reajuste, aprovado por unanimidade na Câmara de Vereadores, já será concedido na folha de pagamento do mês de agosto.

A Lei vai beneficiar fiscais de tributos, auditores internos, agentes de tributos, cadastradores imobiliários, fiscais de obras, fiscais de postura, fiscais sanitários e fiscais de transportes. “A atualização da gratificação é fruto de uma decisão consensual da gestão municipal e dos sindicatos, através de um diálogo permanente, além de ser consequência da nossa política de valorização do servidor municipal”, disse a secretária de Gestão de Pessoas, Angelita Carvalho...

SINDSEMP comemora os 29 anos de serviços prestados pela companheira Laly aos servidores municipais de Petrolina

O Sindicato dos Servidores Municipais de Petrolina (SINDSEMP) amanheceu em clima de festa com a data que comemora os 29 anos de serviços prestados, com muita responsabilidade e dedicação, aos servidores municipais de Petrolina, pela companheira Laly.

A diretoria do sindicato homenageou a colega, na reunião semanal da diretoria, com um carinhoso café da manhã e o reconhecimento de todos, pelo brilhante desempenho com o qual conduz o seu trabalho à entidade, a quase três décadas. Uma vida dedicada ao sindicato, contribuindo de maneira indispensável para resolução de problemas, organização de eventos e realização das mais diversas atividades relacionadas aos direitos dos servidores municipais.

É com imensa alegria que a diretoria do SINDSEMP parabeniza a Laly pelos seus 29 anos de compromisso, agradecendo por se doar inteira às causas do sindicato, escrevendo essa história que é, sem dúvidas, bem melhor por tê-la como parte fundamental dela...

EX-SERVIDORES REALIZAM NOVA MANIFESTAÇÃO EM PILÃO ARCADO

Vários ex-servidores da Prefeitura de Pilão Arcado, demitidos na gestão do ex-prefeito Joãozinho Porfírio, continuam a saga de a cada quinta-feira comparecer à sede do Fórum Dr. Filemon Lins de Queiroz onde realizam manifesto no sentido de sensibilizar a Justiça da Bahia a julgar os processos contra a prefeitura local.

Representação assinada por Gilvana Ribeiro de Souza (cozinheira), Hormezinda Evangelista (professora) e Antônio Honorato do Nascimento (autônomo) foi encaminhada ao Tribunal de Justiça da Bahia solicitando celeridade no julgamento das ações ordinárias declaratórias de nulidade de ato jurídico cumulada com reintegração de cargo público, mas até o momento não houve qualquer manifestação do Poder Judiciário Estadual...

Lei do executivo municipal garante conquistas para servidores de Juazeiro

A Prefeitura de Juazeiro publicou no Diário Oficial, de terça-feira (15), a Lei n° 2.697/2017, elaborada pelo executivo municipal, que garante mais uma conquista para os servidores públicos do município. Aprovada com unanimidade na Câmara de Vereadores, o documento prevê, entre outras determinações, a regulamentação da concessão de auxílio-alimentação para enfermeiros e odontólogos, independente do salário-base dessas categorias.

Para a representante do Sindicato dos Enfermeiros do Estado da Bahia, Pollyanna dos Santos Evangelista, a aprovação da lei traz segurança para os servidores. “Essa foi uma conquista importante para a categoria e só foi possível graças ao diálogo entre o Sindicato e a Prefeitura. Com a Lei aprovada e o benefício regulamentado, podemos ficar tranquilos porque não vamos perder o nosso auxílio”. O pagamento do benefício já será realizado na próxima folha do mês de agosto...

Câmara aprova projetos do Executivo que beneficiam servidores municipais

Na sessão desta terça-feira, 08, a Câmara de Vereadores aprovou projetos de lei de autoria do executivo municipal que asseguram melhorias para diversas categorias do funcionalismo da prefeitura. Por unanimidade, os edis aprovaram o reajuste de 6,3% da gratificação por produtividade dos fiscais de trânsito, transporte, obras, postura, tributos e vigilância sanitária. O aumento será concedido de forma retroativa ao mês de maio.

O presidente do SINSERP, Cícero Sales, elogiou a iniciativa da gestão. “Estamos numa mesa permanente de negociação e graças à união dos servidores e à capacidade de diálogo da administração, concretizamos importantes conquistas para as categorias de fiscalização. O diálogo permanece e sabemos que outras vitórias virão”...

SINDSEMP realiza Assembleia Geral Extraordinária para servidores municipais, usuários do plano de saúde HGU

O Sindicato dos Servidores Municipais de Petrolina (SINDSEM) realizou na manhã desta segunda-feira (07), no auditório do Hotel Grande Rio, a Assembleia Geral Extraordinária que teve como pauta o reajuste anual do pano de saúde HGU.

Durante a assembleia foram discutidos pontos dentro da sistemática de fluxo e melhoria da qualidade do atendimento aos usuários, assim como a proposta do sindicato, de conduzir o estreitamento com o HGU, com o centro de prevenção...

PEC que beneficia servidor do estado tem repercussão positiva na Bahia

Após apresentar a Proposta de Emenda Constitucional (PEC 152/2017) que estípula prazo para que o Governo da Bahia defina aposentadoria do servidor efetivo do estado para 120 dias, o deputado estadual Zó (PCdoB) constantemente é parabenizado pela autoria principal da propositura que beneficia todos os servidores do estado, com pedido de aposentadoria voluntária, tendo preenchido todos os requisitos, obtenha deferimento do pleito do Governo do Estado no prazo definido.

De acordo com Zó o trâmite de análise de aposentadoria no estado sempre foi moroso, e acredita que com a PEC contribuirá para que o processo seja mais célere e proativo para o atendimento do pleito. Em decorrência desse zelo, os servidores procuraram o parlamentar para agradecer pela iniciativa...

DEPUTADO ZÓ FALA SOBRE PEC QUE ESTÍPULA PRAZO PARA QUE GOVERNO DO ESTADO DEFINA APOSENTADORIA DO SERVIDOR

O Deputado Estadual Crisóstomo Lima (Zó do PcdoB) esteve no Programa Geraldo José (Transrio FM/Juazeiro AM) na tarde desta segunda-feira (31) quando concedeu entrevista e apresentou informações sobre a PEC 152/2017, de sua autoria, que garante ao servidor efetivo do Estado, com pedido de aposentadoria voluntária, tendo preenchido todos os requisitos, obtenha deferimento do pleito do Governo do Estado no prazo de 120 dias.

“Nós recebemos a proposição da APLB Sindicato e demos entrada no projeto porque a situação atual do Servidor Público do Estado da Bahia, em relação a sua aposentadoria, não se encontra da maneira ideal e constitucionalmente garantida. A dificuldade para ter atendido o seu pedido de aposentadoria é enorme, seja em razão dos demorados trâmites burocráticos, ou, até mesmo, por falta de servidores para reposição. Nós acreditamos que ainda neste semestre nós conseguiremos aprovar este projeto e com isso melhorar esta situação em favor do servidor” declarou...

Governo avalia corte de benefício a servidor federal

Os auxílios concedidos aos servidores públicos estão na mira do governo e podem ser os próximos alvos no plano da equipe econômica de enxugar os gastos com pessoal. Esses benefícios, que complementam os salários do funcionalismo, consumiram R$ 16,6 bilhões no ano passado, segundo dados do Ministério do Planejamento obtidos pelo Estadão/Broadcast. O cálculo leva em consideração nove tipos de auxílios pagos a servidores dos todos os Poderes (Executivo, Legislativo, Judiciário, Ministério Público da União e Defensoria da União), como alimentação, transporte, moradia e assistência médica. Nem tudo poderá ser reavaliado agora porque o Executivo não pode interferir nas despesas dos outros Poderes. Mas só os benefícios do Executivo custaram R$ 12,9 bilhões no ano passado. "O servidor público tende a ganhar uma remuneração muito maior, especialmente na União, em relação ao salário médio da iniciativa privada", diz o assessor especial do Ministério do Planejamento, Arnaldo Lima Júnior.

Ele coordena o Comitê de Monitoramento e Avaliação de Políticas Públicas, criado para analisar gastos de diversas áreas e que prepara propostas para garantir mais recursos ao caixa da União. Um benefício que pode ser afetado é o auxílio-moradia, que custou R$ 900 milhões em 2016. "Às vezes a pessoa fica muito tempo em uma cidade e mantém o auxílio-moradia. Isso é sujeito, sim, a uma avaliação", disse Lima Júnior. "Não temos como antecipar nenhuma medida, mas não há como negar que estamos reavaliando." A discussão de novas medidas de ajuste nas despesas de pessoal ganhou força porque não há mais espaço para o governo cortar em outras áreas. Também está na pauta o adiamento dos reajustes dos salários dos servidores do Executivo em 2018. O gasto com pessoal é o segundo maior grupo de despesas do Orçamento, após os benefícios do INSS...

SINDSEMP se faz presente na sessão extraordinária que aprovou reajuste de 6,29 para servidores das Categorias de leis Específicas

O Projeto de Lei 016/17, discutido entre o Sindicato dos Servidores Municipais de Petrolina (SINDSEMP) e a gestão municipal foi enviado pelo Executivo, para votação, e aprovado em sessão extraordinária na Câmara de Vereadores, na manhã desta quarta-feira (26).

O PL recebeu 19 votos nas duas votações e passou por unanimidade para reposição inflacionária, equivalente ao percentual de 6,29%, no salário base dos servidores efetivos, contemplando os servidores das Categorias de Leis Específicas que não foram contemplados na primeira proposta do Executivo.

Servidores e representantes do SINDSEMP se fizeram presentes, acompanhando os pronunciamentos dos vereadores e a votação do PL que deve conceder o reajuste já na folha do mês de julho. Para o presidente do sindicato, Walber Lins, esta é mais uma conquista da luta pelos direitos do servidor. “A valorização do servidor municipal é a nossa bandeira! Estaremos sempre na busca de negociarmos os direitos dos servidores”, completa. ..

Servidor que adotar jornada reduzida poderá ter outro emprego

O governo está adotando medidas que vão impactar os servidores públicos federais. Na terça (25), o Ministério do Planejamento anunciou um programa de licença incentivada sem remuneração para os servidores que pretendem permanecer no serviço público, mas que têm interesse em suspender temporariamente o vínculo com a administração pública. Para quem aderir o Programa de Demissão Voluntária (PDV), o governo prevê conceder 1,5 salário para cada ano trabalhado. Outra opção anunciada é a possibilidade de os funcionários públicos que optarem por uma jornada reduzida, com corte proporcional nos salários, terem outro emprego no setor privado. A possibilidade está prevista no texto da medida provisória (MP) em elaboração pelo governo.

No entanto, o jornal O Globo explica que será proibido o exercício de atividades no mesmo ramo de atuação do serviço público. O governo também destacou que terão direito de preferência na concessão da jornada de trabalho reduzida os servidores com filhos de até seis anos de idade ou responsáveis pela assistência e cuidados de pessoa idosa, doente ou com deficiência elencada como dependente. O Ministério do Planejamento definiu ainda que não poderão aderir ao PDV os servidores que estejam em estágio probatório, que tenham cumprido todos os requisitos legais para aposentadoria ou que tenham se aposentado em cargo ou função pública e reingressado em cargo público inacumulável...

SINDSEMP acompanha votação do Projeto de reposição inflacionária de servidores

O Sindicato dos servidores Municipais de Petrolina (SINDSEMP), acompanhará votação do projeto que concede 6.29% de reajuste sobre salário basedos servidores municipais das categorias de Leis específicas, em sessão extraordinária, às 9 desta quarta-feira (26) na Casa Plínio Amorim.

Mesmo em recesso, os vereadores atenderam a solicitação do SINDSEMP, para que fosse feita avotação do projeto em sessão extraordinária, para viabilizar o pagamento com a reposição inflacionária ainda na folha do mês de julho, levando em consideração o fato de que o reajuste não será retroativo...

BA: Servidores da Educação de Campo Formoso mantém a greve e suspendem atividades

Em assembleia realizada segunda (24), os trabalhadores da educação do município reafirmaram a decisão tomada no último dia 17, onde decidiram pelo estado de greve, após decorridos os prazos legais, a decisão foi reavaliada e a categoria optou pela manutenção do movimento, agora com a suspensão das atividades. O movimento é motivado pela intransigência da gestão do município em manter a proposta de reajuste zero, mesmo depois dos educadores terem cedido, abrindo mão do ganho real e optado por receber apenas a reposição salarial, exigindo o cumprimento do piso do magistério e a recomposição inflacionária para os não docentes.

Para tanto, pedem 7,64% para professores e 6,47% para os demais trabalhadores.A prefeita Rose Menezes (PSD), alega falta de recursos e problemas com a lei de responsabilidade fiscal como empecilhos para o cumprimento das obrigações. Como se não bastasse, tem patrocinado, pela segunda vez no ano, uma campanha difamatória contra a classe, além de ameaças de corte do ponto e retirada de horas extras. Para piorar, ameaçou contratar substitutos para ocupar o lugar dos grevistas. Estranhamente, apesar de ter desafiado os sindicatos locais a apresentar um estudo técnico que mostrasse a viabilidade da concessão destes direitos, não disponibilizou a documentação necessária para os técnicos trazidos pelo SISE para tal fim nos dias 3 e 4/07...

PARCERIA ENTRE PMJ E FASJ RESULTA EM DESCONTOS DE ATÉ 60% NOS CURSOS DA UNIVERSIDADE PARA SERVIDORES MUNICIPAIS

O convênio entre a Prefeitura de Juazeiro e a Faculdade São Francisco (FASJ) já começa a render vantagens para o servidor municipal, tendo em vista que a parceria integra o Cartão do Servidor. Anderson Mota, Diretor da Escola de Gestão Pública da Prefeitura e a Supervisora Comercial da Fasj Priscila Oliveira estiveram no Programa Geraldo José na tarde desta segunda-feira (24) abordando as concessões que estão sendo direcionadas aos servidores municipais a partir da parceria firmada mês passado.

Priscila informou que o convênio garante desconto de até 60% nos nove cursos de graduação e pós-graduação que a instituição está ofertando, inclusive, com vestibular já no próximo domingo sendo que os servidores municipais estarão isentos na inscrição do vestibular. “São nove cursos, entre eles: Administração, Ciências Contábeis, Comunicação Social Publicidade e Propaganda, Fisioterapia, Pedagogia, Engenharia Civil, Recursos Humanos e Gestão Pública. Os servidores devem se inscrever o quanto antes e ter o espaço reservado na graduação ou pós-graduação com até 60% de descontos” pontuou Priscila...

Governo prepara plano de demissão voluntária para servidores federais

O governo federal deve editar nos próximos dias uma medida provisória para criar um programa de demissão voluntária (PDV) para os servidores públicos do Poder Executivo, informou o Ministério do Planejamento nesta segunda-feira (24). As regras ainda não estão fechadas, mas a proposta inicial é de que os servidores que aderirem tenham direito a um salário e meio para cada ano trabalhado.

O objetivo do governo é diminuir os gastos com a folha de pagamentos, num momento de fragilidade nas contas públicas. Na semana passada, a equipe econômica anunciou o aumento da tributação sobre os combustíveis. A medida visa elevar a arrecadação federal para que o governo consiga cumprir a meta fiscal de 2017, que é de déficit primário (despesas maiores do que receitas, sem contar juros da dívida pública) de até R$ 139 bilhões...

Servidor municipal tem descontos em instituições de ensino superior em Juazeiro

O servidor municipal de Juazeiro já pode contar com os descontos oferecidos pelas Faculdades São Francisco (FASJ) e Montenegro, através do Cartão do Servidor. Os descontos variam entre 30% e 60% nos cursos de graduação e pós-graduação para servidores e dependentes, que já podem realizar a inscrição na própria instituição. Para garantir os benefícios, basta apresentar o cartão do servidor ou o contracheque.

“Acreditamos na valorização do servidor como um instrumento fundamental para uma gestão democrática e ficamos satisfeitos a cada parceria que fechamos, pois é mais uma oportunidade para o servidor que deseja adquirir um bem ou se capacitar. Hoje já temos mais de 20 estabelecimentos parceiros em diversos segmentos”, revelou a secretária de Gestão de Pessoas, Angelita Carvalho...

SINDSEMP avança na negociação do reajuste salarial para Categorias de Leis Específicas e servidores aprovam a proposta em Assembleia Extraordinária Setorial

Após reunião do Sindicato dos Servidores Municipais de Petrolina (SINDSEMP), com a Secretária de Gestão Administrativa, Luiza Leão, quando foram debatidos pontos da Campanha Salarial 2017, em especial o reajuste dos servidores das categorias de Leis específicas, que estavam com a proposta de apenas 5%, a Prefeitura Municipal concede a reposição inflacionária de 6.29% sobre salário base.

Em Assembleia Extraordinária setorial realizada na manhã desta quinta-feira (13), os servidores aprovaram, em regime de votação, com apenas dois votos contra e duas abstenções, a proposta apresentada pelo Executivo Municipal, com o pagamento já para a folha do mês de julho, mesmo sob a condição não ser retroativo.

A dentista Soraia Alves Lins de Oliveira, lotada na AME Rosa Maria, no bairro Gercino Coelho, votou a favor da proposta mesmo admitindo esperar mais da gestão. “ Não foi o que a gente pleiteava, mas foi o que ele concedeu aos outros servidores, e a gente votou a favor porque é melhor a gente ter aumento, do que não ter”, afirma, completando que o reajuste não atende as necessidades, mas entende a dificuldade do município, mas fica triste também, com a notícia do pagamento não ser retroativo.

O presidente do SINDSEMP Walber Lins reconhece o avanço em mais uma negociação com a Gestão Municipal e informa que o sindicato, de imediato, já tomou as providências para a celeridade nesse processo. “Nós oficializamos hoje ainda à secretária Luiza, para que seja dado o encaminhamento para o Projeto de Lei, para que esse reajuste seja garantido ao servidor ainda esse mês, dentro da folha de pagamento de julho”, esclarece.

Walber agradece aos servidores que participaram do processo de luta, enfatizando a importância dessa união para fortalecer as possibilidades de conquistas. ..